Sie haben Lust auf neue Herausforderungen? Gemeinsam kommen wir energiegeladen zum Erfolg!
Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem modernen, kommunalen Energieversorgungsunternehmen mit einem familiären, dynamischen Betriebs- und Arbeitsklima. Darüber hinaus haben wir mehr für Sie im Angebot:
- Faire Bezahlung nach dem TV-V inkl. 13. Gehalt
- Beteiligung am Unternehmensergebnis und betriebliche Altersvorsorge
- Dienstzeiten nach Rahmenplan, 34 Tage Urlaub sowie dienstfrei an Weihnachten und über den Jahreswechsel
- Führungskräfte mit Bäderausbildung und Erfahrung
- Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Aktionstagen und Beratungsangeboten
- Interne und externe Weiterbildungsangebote
- Neubau eines Sport- und Familienorientierten Hallenbades – Eröffnung 2027
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Vergütung nach TV-V liegt, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, bei Entgeltgruppe 5 oder 6.
Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt behandelt.
Für Rückfragen zu der ausgeschriebenen Stelle stehen wir Ihnen natürlich gern zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich dazu an Frau Dickenbrok, Tel: 02302 9173-202.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.